大学中退者は、一見するとキャリアにとって不利になると考えがちですが、適切なサポートとアプローチを取ることで、就職活動を成功させることが可能です。
本記事では、大学中退者におすすめの就職エージェント・サイトを詳しく解説します。
【厳選】 既卒におすすめの就職サービス | |
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第二新卒エージェントneo by ネオキャリア | 手厚いサポートで既卒就活の満足度が高い。 【公式】https://www.daini-agent.jp/ |
ハタラクティブ | 正社員の非公開求人が豊富。 【公式】 https://hataractive.jp/ |
マイナビジョブ20's | 内定後の年収交渉までお任せ。 【公式】https://mynavi-job20s.jp/ |
既卒も使えるおすすめの就活サイトは、こちらでさらに詳しく解説しています。
大学中退者の就職事情
大学中退者は、学歴や職歴が不十分であるため、一般的には就職市場で不利な立場に立たされることが多いです。
しかし、近年では「未経験歓迎」や「学歴不問」の求人が増加しており、努力次第で十分にチャンスがあります。
大学中退者に対する企業の見方
企業は、大学中退者に対して、「忍耐力に欠けるのではないか」「何か問題があったのではないか」といった偏見を持つことがあります。
そのため、面接時には中退の理由をポジティブに伝えることが重要です。
自信の喪失
大学中退を経験したことで、自信を失いがちな方も多いでしょう。
しかし、自分の強みや経験を見つめ直し、アピールポイントをしっかりと整理することで、自信を持って就職活動に臨むことができます。
就職エージェントを利用するメリット
就職エージェントを利用することで、大学中退者が直面する多くの課題を解消する手助けとなります。
ここでは、エージェントを利用する具体的なメリットを紹介します。
専門的なキャリアアドバイスが受けられる
就職エージェントは、キャリアに関する専門知識を持つプロフェッショナルが在籍しています。
自己分析や履歴書の書き方、面接の対策など、様々なサポートを受けることができます。
非公開求人へのアクセス
多くのエージェントは、一般に公開されていない非公開求人を多数保有しています。
これにより、通常の求人サイトでは見つけられない優良企業の求人情報を手に入れることが可能です。
選考対策が充実している
エージェントは、企業との関係が深く、どのような選考基準で採用されるかの情報を持っています。
この情報を基に、的確な選考対策を行うことができます。
内定獲得までのスピードが速い
エージェントを利用することで、効率的に就職活動を進めることができ、内定獲得までのスピードが速まる傾向にあります。最短10日で内定を獲得でき、精神的にも安心することが可能です。
大学中退者におすすめの就職エージェント8選
厚生労働省の令和2年度職業紹介事業報告書によると、約26,000社の就職・転職エージェントがあります。
その中で、大学中退者に最もおすすめの就職エージェントは下記の3社です。
エージェントとの相性があるので、 複数登録することをおすすめします。
■手厚いサポートで最短内定を目指す
■正社員の非公開求人を探す
→『ハタラクティブ 』
■内定後の年収交渉までお任せ
→『マイナビジョブ20's』
上記が大学中退者におすすめの就職エージェントですが、以下では、それぞれの求人数や特徴を紹介しますので、自分に合った就職エージェントを見つけてください。
1:第二新卒エージェントneo
おすすめ度:
公式サイト:https://www.daini-agent.jp/
第二新卒エージェントneo by ネオキャリアは、手厚いサポートで就職支援実績が豊富
- 18歳〜28歳までの就職、転職実績22,500人以上
- 職務経験無しの就職支援実績10,000人以上
- 求人数10,000件以上
・大手、優良企業に就職したい人
・どんな仕事が向いているか分からない人
・キャリアプランが決まっていない人
\ チャットで30秒かからず登録完了 /
どんな仕事がしたいか決まっていなくても、初回の面談時に、キャリアアドバイザーと相談しながら、キャリアプランを立てられます。
内定までではなく、入社前、入社後も定期的に連絡をしてくれる手厚いサポートがあります。
第二新卒エージェントneoの口コミ、評判
2:ハタラクティブ
おすすめ度:
公式サイト: https://hataractive.jp/
ハタラクティブ
- 内定率80%以上
- 最短2週間で内定獲得
- 求人数:3,000件以上
・正社員の未公開求人を知りたい人
・早く内定が欲しい人
・面接が苦手な人
\ 非公開の正社員求人が豊富 /
最短2週間で正社員として内定を獲得するために、プロが徹底的にサポートしてくれます。幅広い業界の求人があります。
3:マイナビジョブ20’s
おすすめ度:
公式サイト:https://mynavi-job20s.jp/
マイナビジョブ20's
- マイナビが運営する就職サービス
- 就職定着率93.6%
- 求人数:4,000件以上
・内定後の条件交渉をして欲しい人
・適性検査ツールを使って自己分析をしたい人
\ 内定後の年収交渉まで可能 /
マイナビが運営している安心のサービスです。20代に完全に特化しており、未経験可能な求人が多く、内定後に年収交渉も行ってくれます。
マイナビジョブ20’sの口コミ、評判
4:UZUZ(ウズキャリ)
おすすめ度:
公式サイト:https://uzuz.jp/
UZUZ
- 就職支援実績50,000人以上
- 入社後定着率93.6%
- 一人あたり平均20時間の徹底サポート
・時間をかけて丁寧に就職サポートして欲しい人
・大手からベンチャーまで幅広く就活したい人
\ 就職支援実績50,000人以上 /
5:キャリアパーク就職エージェント
おすすめ度:
公式サイト:
- 上場企業が運営する就職エージェント
- 内定までが早い
- オンラインで内定まで獲得可能
・スピード感を持って就活したい人
・オンラインで就活したい人
\ 内定までオンライン完結も可能 /
6:アゲルキャリア
おすすめ度:
公式サイト:
- 20代〜30代の就職支援実績が豊富
- 最短1週間で内定獲得が可能
・最短で内定を獲得したい人
\ 1週間で最短内定が可能 /
7:アメキャリ
おすすめ度:
公式サイト:https://amecari.com/
アメキャリ
- 内定率が90%
- 求人数:30,000件以上
- Google口コミ☆4.9
・同世代のエージェントにカジュアルに相談したい人
・学歴に自信がない人
・20代で未経験の業界に就職したい人
\ 同世代のエージェントが面談 /
アメキャリはエージェント全員が20代のため、気軽に相談することが可能です。土日祝日も対応してくれる手厚いサポートが特徴です。
8:いい就職ドットコム
おすすめ度:
公式サイト:https://iishuusyoku.com/
\ 無料相談可 /
大学中退者が就職エージェントを選ぶポイント
サポート内容
エージェントによって、提供するサポート内容は異なります。
自分が必要とするサポート(例:履歴書の添削、面接対策、キャリアカウンセリング)が充実しているかを確認しましょう。
取り扱う求人の種類
自分の希望する業種・職種の求人を多く取り扱っているかを確認しましょう。
また、未経験歓迎や学歴不問の求人が多いエージェントを選ぶことが重要です。
まずは、複数のエージェントに無料登録して、最終的に1つに絞る方法が一般的に効率が良い利用方法です。
エージェントの評判
実際に利用した人の評判と口コミを確認することで、信頼できるエージェントかどうかを判断できます。
特に、大学中退者向けのサポートに定評があるエージェントを選びましょう。
アクセスのしやすさ
オフィスの所在地やオンラインでの対応可否など、アクセスのしやすさも重要です。
通いやすい場所にあるエージェントを選ぶと、スムーズにサポートを受けられます。
最近はオンライン面談で完結するサービスも増えています。
就職エージェントを活用する方法
エージェントを効果的に活用するためには、以下のステップを踏むことが重要です。
まずは、興味のあるエージェントに複数登録しましょう。多くのエージェントは、ウェブサイトから簡単に登録できます。
登録後、担当のキャリアアドバイザーと面談を行います。
この際に、自分の希望や悩みを率直に伝えましょう。アドバイザーからのアドバイスを基に、就職活動の方向性を定めます。
アドバイザーから、自分に合った求人を紹介してもらいます。
気になる求人があれば、積極的に応募しましょう。
応募する企業ごとに、履歴書の添削や面接対策を行います。
アドバイザーの指導を受けながら、選考に備えましょう。
選考が進んだら、いよいよ面接です。
アドバイザーのアドバイスを参考に、自信を持って面接に臨みましょう。
内定が出たら、入社の準備を進めます。
入社後のフォローアップもエージェントがサポートしてくれることが多いので、安心して新しい環境に飛び込んでください。
大学中退者が就職エージェントを利用して内定を獲得した事例
大学院を中退後、就職エージェントを利用しました。
就活の進め方が分からない状況でしたが、就職エージェントを活用することで、すぐに内定を獲得することができました。
自分では見つけられない大手企業の非公開求人を紹介してもらえました。
大学3年で中退後、就職エージェントを利用しました。
親身になって就職先を探してくれて助かりました。
エージェントによっては、カジュアル過ぎる雰囲気の人もいましたが、気軽に相談できました。
20代の就活に強いエージェントは、こちらで詳しく解説しています。
大学中退者のよくある質問
- 就職エージェントは、無料で利用できますか。
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内定獲得まで全て無料で利用できます。
- 大学中退者でも就職できますか?
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大学を中退しても就職できます。効率的に就活を進めましょう。
- 良い求人が少なかったり、ブラック求人を薦められることはないですか。
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新卒者用エージェントと比較して、求人の質が劣っていることはありません。
面談時に、希望をしっかり伝えることで、求人のミスマッチを減らすことができます。
一方で、面談を進める中で、希望になかったとしても、求職者に向いている求人を紹介してくれることもあります。
- 大学中退者でも利用できますか。
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大学中退者でも安心して利用できます。
就職エージェントによっては、未経験向けの求人が少ない場合があるので、20代に特化した就職エージェントを利用することをおすすめします。
- やりたい仕事が決まっていません。決まってから相談した方が良いですか。
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決まってから相談することももちろん良いですが、自己分析からサポートしてくれる就職エージェントもあるので、やりたい仕事が決まっていなかったり、自分の強みが分からなくても、まずは相談した方が良いです。
- ES(エントリーシート)がうまく書けません。
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ES(エントリーシート)作成のサポートもしています。企業ごとに対策してくれるので、書類通過率が上げることができます。
- 面接が苦手なのですが、面接対策はしてもらえますか。
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面接対策をしてくれる就職エージェントもあるので、積極的に利用しましょう。
- 大学中退者はどれくらいいますか?
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大学の全学生数の約2%が大学を中退しています。
- 大学中退者の就職立はどれくらいですか?
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大学中退者の就職率は、約34%です。
- 大学中退者の最終学歴は何になりますか?
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大学中退者は、「高卒」となります。
エントリーシートや履歴書には、大学を中退したことも記載しましょう。
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