既卒に強いおすすめの就職エージェント15選！実際の体験談を基に解説

既卒に強いおすすめの就職エージェントは？

厚生労働省の令和2年度職業紹介事業報告書によると、約26,000社の就職・転職エージェントがあります。

その中で、既卒に最もおすすめの就職エージェントは下記の3社です。

エージェントとの相性があるので、 複数登録することをおすすめします。

■手厚いサポートで最短内定を目指す

→『第二新卒エージェントneo 』

■正社員の非公開求人を探す

→『ハタラクティブ』

■大手マイナビが運営。内定後の年収交渉までお任せ

→『マイナビジョブ20's 』

上記が既卒におすすめの就職エージェントですが、本記事では、それぞれの求人数や特徴を紹介しますので、自分に合った就職エージェントを見つけてください。

既卒におすすめの就職エージェント15選

1：第二新卒エージェントneo

おすすめ度：

公式サイト：https://www.daini-agent.jp/

＼ チャットで30秒かからず登録完了 ／

第二新卒エージェントneoの口コミ、評判

2：ハタラクティブ

おすすめ度：

公式サイト：https://hataractive.jp/

＼ 非公開の正社員求人が豊富 ／

3：マイナビジョブ20’s

おすすめ度：

公式サイト：https://mynavi-job20s.jp/

＼ 内定後の年収交渉まで可能 ／

マイナビジョブ20’sの口コミ、評判

4：UZUZ（ウズキャリ）

おすすめ度：

公式サイト：https://uzuz.jp/

＼ 就職支援実績50,000人以上 ／

5：キャリアパーク就職エージェント

おすすめ度：

公式サイト：https://careerpark-agent.jp/

＼ 内定までオンライン完結も可能 ／

6：アゲルキャリア

おすすめ度：

公式サイト：https://ageru-career.com/

＼ 1週間で最短内定が可能 ／

7：アメキャリ

おすすめ度：

公式サイト：https://amecari.com/

＼ 同世代のエージェントが面談 ／

8：いい就職ドットコム

おすすめ度：

公式サイト：https://iishuusyoku.com/

＼ 無料相談可 ／

9：キャリアスタート

おすすめ度：

公式サイト：キャリアスタート

10：DYM就職

おすすめ度：

公式サイト：DYM就職

11：Re就活

おすすめ度：

公式サイト：Re就活

12：doda

おすすめ度：

公式サイト：doda

13：就職カレッジ

おすすめ度：

14：Onfleek Agent

おすすめ度：

Onfleek Agentの口コミ、評判

15：就職shop

おすすめ度：

既卒が失敗しない就職エージェントの選び方

就職エージェントは数多くありますが、中には、定期的に求人を送ってくるだけだったり、明らかに本人の志向に合わない求人への応募をおすすめされることがあります。

足元を見られて、焦って就職をしないために、失敗しない就職エージェントの選び方について、解説します。

1.既卒に特化した就職エージェントを選ぶ

一般の就職エージェントでは、既卒の求人を取り扱っていなかったり、求人が極端に少ないことがあります。

既卒に特化した就職エージェントは、既卒就活のノウハウと実績が豊富にあります。

ESの書き方や面接での受け答えについて、相談すると良いでしょう。

2.希望の条件に合った求人を紹介してくれる

希望の条件に全く合わない求人ばかり紹介される場合は、別のエージェントに変えましょう。

3.複数の就職エージェントに登録する

複数の就職エージェントに登録することで、幅広い求人を短期間で効率よく見ることができます。

また、就職エージェントとの相性が合わない場合のリスクを回避できます。

既卒が就職エージェントを利用するメリット

幅広く求人を探せる。

人間的に合わないエージェントを避けられる。

就活が速く進む。

幅広く求人を探せる。

就職エージェントによって、得意な業界、業種があるので、複数登録することで、

幅広く就活をすることが可能です。

人間的に合わないエージェントを避けられる。

合う合わないの相性があるので、合わない場合は、別のエージェントで就活を進めましょう。

就活が速く進む。

複数のエージェントに登録することで、エージェントに依頼している間の待ち時間を有効活用できたり、ESが別の角度から添削・精査されて、結果的に就活が速く進みます。

既卒が就職エージェントを利用するデメリット

足元を見られる。

興味のない求人を紹介される。

連絡が来ない。

足元を見られる

就職エージェントによっては、あまり人気のない求人を紹介してくることがあります。

信頼できる就職エージェントを利用しましょう。

興味のない求人を紹介される

就職エージェントとの初回面談で、希望の業界や条件などを伝えたのに、全然興味のない求人を紹介してくることがあります。

連絡が来ない

既卒に強い就職エージェントを利用した場合、求人紹介をしてもらえない場合があります。

既卒に強い複数の就職エージェントを活用して、求人を比較することが大切です。

既卒で実際に就職エージェントを使った体験談

筆者は、既卒で複数の就活サイト・就職エージェントを実際に利用しました。

結論、既卒に強いエージェントを選んだことで、エージェントとの面談から2週間で内定を獲得しました。

新卒向けの就活サービスでは、利用できなかったり、利用できても求人が極端に少なかったです。

既卒向けのエージェントの場合、足元を見られて、ブラック企業ばかりなのでは？と考えていましたが、大手企業や優良企業の求人も多数ありました。

既卒に強いエージェントを選ぶことで、新卒向けのエージェントよりも、選考対策を手厚くサポートしてくれる場合があります。

既卒が就活を成功させるポイント

期限を決める

既卒の場合、就活が長期化しやすいです。

既卒者の内定保有率は、9月の時点で3割ほどとなっています。

期限を決めてエージェントに相談すると、早期に内定を獲得でき、気持ちに余裕が生まれます。

既卒者の内定保有率は34.8％。

マイナビキャリアリサーチLab

複数の内定から就職先を決める

複数の内定を獲得してから、より自分の条件に合った会社を選ぶと、入社後のミスマッチを防ぐことが可能です。

こんな既卒は就職エージェントの活用がおすすめ

既卒は就職エージェントを使わない方が良い？

既卒は就職エージェントを活用すると、効率的に就活を進めることができます。

就活サイトだけでは、就活が長引く可能性があるので、注意が必要です。

既卒は就職エージェントを使わない方が良いのかについて、こちらで詳しく解説しています。

就職エージェントの利用手順

まとめ

既卒、フリーターにおすすめの就職エージェントを紹介しました。

既卒に強い複数の就職エージェントに登録して、効率的に就活を進めましょう。

Q&A

就職エージェントは、無料で利用できますか。

内定獲得まで全て無料で利用できます。

良い求人が少なかったり、ブラック求人を薦められることはないですか。

新卒者用エージェントと比較して、求人の質が劣っていることはありません。面談時に、希望をしっかり伝えることで、求人のミスマッチを減らすことができます。一方で、面談を進める中で、希望になかったとしても、求職者に向いている求人を紹介してくれることもあります。

既卒やフリーターでも利用できますか。

既卒やフリーターでも安心して利用できます。就職エージェントによっては、既卒やフリーター、未経験向けの求人が少ない場合があるので、既卒に特化した就職エージェントを利用することをおすすめします。

やりたい仕事が決まっていません。決まってから相談した方が良いですか。

決まってから相談することももちろん良いですが、自己分析からサポートしてくれる就職エージェントもあるので、やりたい仕事が決まっていなかったり、自分の強みが分からなくても、まずは相談した方が良いです。

ES（エントリーシート）がうまく書けません。

ES（エントリーシート）作成のサポートもしています。企業ごとに対策してくれるので、書類通過率が上げることができます。

面接が苦手なのですが、面接対策はしてもらえますか。

面接対策をしてくれる就職エージェントもあるので、積極的に利用しましょう。

既卒就活の体験談はこちらで紹介しています。